פיצויי פיטורים לעובד שהתפטר לרגל מצב בריאות לקוי שלו או של בן משפחתו
עובד שהתפטר לרגל מצב בריאות לקוי שלו או של בן משפחתו, עשי להיות זכאי לקבל פיצויי פיטורים בתור מפוטר
מאגר מידע על זכויות וחובות של אזרחי ותושבי מדינת ישראל
עובד שהתפטר לרגל מצב בריאות לקוי שלו או של בן משפחתו, עשי להיות זכאי לקבל פיצויי פיטורים בתור מפוטר
עובד שהועסק שנה אחת לפחות ואז פוטר על ידי המעסיק ממקום העבודה, זכאי לקבל פיצויי פיטורים ולעיתים גם אם לא השלים שנת עבודה
שאיריו של עובד שנפטר, זכאים לקבל פיצויי פיטורים שהעובד היה אמור לקבל בדומה לכך כאילו אותו עובד פוטר מעבודתו
עובד שהמעסיק שלו נפטר, זכאי לקבל פיצויי פיטורים בדומה לזכאות שעובד זכאי לקבל כאילו הוא פוטר על ידי מעסיקו
עובדת מניקה, במסגרת חופשה ללא תשלום אחרי תקופת לידה והורות, זכאית, במקרים מסויימים, לקבלת הגנה מפני פגיעה בהיקף משרה או בהכנסה
עובדת מניקה, הנמצאת בחופשה ללא תשלום לאחר תקופת לידה והורות, במקרים מסויים זכאית, לקבלת הגנה מפני פיטורים
על מנת להגן על ציבור העובדים והגנת שכר, נקבע גובה שכר עבודה שלא ניתן לעקל, לשעבד או להעביר אותו, וחובה להשאיר בידי העובד
עובד שמעסיקו מציע מוצרים או שירותים, רשאי אך לא חייב לרכוש אותם מהמעסיק ואסור להגביל שימוש בשכר העבודה שלו
ילד או נער עשויים לעבוד וניתן להעסיק אותם בהופעה או בפרסומת במקרים מסויימים בהתאם להוראות הדין
בעבר בני נוער היו חייבים להגיש בקשה לקבלת פנקס עבודה ורק לאחר מכן היו יכולים לעבוד אצל מעסיקים במקומות עבודה מותרים