קריירה והשכלה

כך תקבלו לימודים ועבודה בהייטק בתוך פחות משנה ובחינם

רק פרסמנו את רשימת החברות שהכי טוב לעבוד בהן בשנת 2018 – שם אפשר לראות בוודאות כי חברות ההייטק מובילות ונמצאות במקומות גבוהים. תכנית חדשה בשם "We Code" של משרד העבודה והרווחה, ג'וינט תבת והמרכז הבינתחומי הרצליה תסייע בהכשרת עובדים והשמה בהייטק. משרד העבודה והרווחה שותף לתכנון, היגוי וקביעת התוכנית ותכניה, עלות המחזור הראשון של התוכנית תעמוד על 1,230,000 ₪.

התוכנית מיועדת לגברים ונשים בגילאי 25-30 מאוכלוסיות מגוונות ומפריפריה חברתית אשר מעוניינים להשתלב בהייטק. התוכנית אינה מצריכה ידע קודם או עמידה בתנאי קדם לקבלה ללימודי מדעי המחשב.

מה התוכנית כוללת?

מלבד הכשרה מעמיקה ואיכותית, ליווי צמוד, הכוונה והשמה בתחום הנלמד, תעניק התוכנית למשתתפים שיתקבלו לתכנית מלגת לימודים מלאה ומלגת מחיה בסך של 2,000 ₪ לחודש לאדם.

במסגרת התוכנית, יקבלו המשתתפים הכשרה מקצועית מעמיקה בתחום התכנות במסלול Full stack web, וכן קורסי מבוא בהיקף של סמסטר מהתואר הראשון במדעי המחשב של המרכז הבינתחומי הרצליה. בוגרי התוכנית שישתלבו בתעשייה במשך שנה לפחות במשרות פיתוח יהיו זכאים להמשיך במסלול ישיר לתואר ראשון במרכז הבינתחומי הרצליה, כאשר הקורסים שנלמדו ייחשבו כנקודות זכות. תוכנית הלימודים בת 8 חודשים, והלימודים יתקיימו 5 ימים בשבוע, במרכז הבינתחומי הרצליה ובתל אביב.

מהם הקריטריונים לכניסה לתכנית?

התוכנית מהווה "ציר חלופי לאקדמיה" שמטרתו לאפשר לאנשים עם יכולות גבוהות שפספסו את ההזדמנות להתברג בהשכלה גבוהה להנות ממנה במסלול מואץ.

התוכנית מיועדת לצעירים וצעירות אשר אינם מועסקים או לחלופין מועסקים במשכורת שאינה עולה על 7,000 ₪ בששת החודשים הקודמים לתוכנית. בנוסף, צריכים לעמוד בקריטריונים נוספים (אך אין צורך בכולם): רקע אישי של השתייכות לאוכלוסיה מיוחדת (ערבים, אנשים עם מוגבלויות, אתיופים, חרדים וכו'), מגורים ביישוב פריפריאלי, דור ראשון להשכלה, ועוד.

הקבלה לתוכנית מותנית במעבר של תנאי הסף ובמיון על בסיס יכולות אישיות.

קריירה לאחר הלימודים

צעירים בוגרי התוכנית, יקבלו סיוע מלא בהשמה בתחום הנלמד לאחר מכן. משרד העבודה והרווחה ושותפיו לתכנית יסייעו ויספקו ליווי צמוד בהשמה בתעשייה: ארגון ראיונות עבודה אצל מעסיקים וחברות מובילות במשק, הכנה צמודה לקראת הראיונות, סיוע בהכנת תיק עבודות וקורות החיים ועוד.

מלבד המימון המלא של התוכנית, יוענקו 2,000 ₪ לכל משתתף החל מהחודש השני ללימודים, כך שכל משתתף יקבל 14,000 ₪ במהלך לימודיו. בנוסף לכך, כלל ההכשרה, מערך הליווי והתמיכה לאורך התכנית, והסיוע במציאת ההשמה הינם בחינם, כך שבסך הכל יושקעו בכל משתתף מעל 40,000 ₪.

משרד העבודה והרווחה פועל להגדלת היצע כח האדם לתעשיית ההייטק, ב-2017 יצא במיזם She Codes, שבמסגרתו מוכשרות אלפי נשים בלימודי תכנות עדכניים ורלוונטיים ללא עלות, תוך ליווי עד להשמה מוצלחות בתעשייה. כמו כן, בימים אלו הסתיים המחזור השני של תכנית המשרד לשילוב מחדש של מהנדסי תכנה בני 45+ בתעשיית ההייטק, יחד עם ג'וינט-תבת והטכניון.

ההרשמה לתוכנית הינה עד ה-15.05.18 דרך אתר האינטרנט של התוכנית כאן: https://wecode.org.il.

מעל 1,100 עוקבים בערוץ טלגרם: בואו להיות חברים שלנו. חפשו 'פרוטוקול' או היכנסו t.me/protocolil


תגיות

אבי פסח

כותב במגזין העסקים פרוטוקול. אוהב חדשות מעניינות, יוצר תוכן, בוגר תואר ראשון. אימייל פניות בנושאי האתר: avi@protocol.co.il

כתבות נוספות

כתיבת תגובה

האימייל לא יוצג באתר. שדות החובה מסומנים *

Back to top button
שינוי גודל גופנים
ניגודיות
Close